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C’est quoi une priorité?

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PROFESSIONNELS, ÉTUDIANTS ET CADRES
2.7.-C’est quoi une
priorité?
Une Priorité se défini comme ce que
nous devrions faire en premier parmi l’ensemble des travaux que nous avons à
réaliser (nos tâches).  Pour réussir dans
ce que l’on veut, il est absolument important de savoir définir ses priorités.
Dans le camp de développement personnel, un auteur traite avec soin ce sujet. C’est
l’auteur du livre ‘’The 7 habits of highly effective people’’(les 7 habitudes
des personnes qui réussissent tout ce qu’elles entreprennent – ultra efficaces).
Dans ce livre, Stephen Corvey dresse un tableau pour mieux définir ses
priorités en distinguant avant tout ce qui est urgent et important.
Urgent : un élément ou tache (travaille à
faire) urgent(e) est un  travail à
réaliser dans un moment bien précis.  Il
se peut que cela ait une conséquence plus ou moins grave si ce n’est pas fait
en ce moment précis ou encore cela peut ne plus valoir la peine d’être fait passé
ce moment précis.
Important : un élément ou tache es important
est un travail qui va apporter des résultats positifs  ou encore beaucoup de résultats si ce travail
est fait ou bien fait.
Ainsi, Stephen Corvey définit 4
niveaux de priorités dans son livre :
1.- Urgent et important
2.-Important, pas urgent
3.- Urgent mais pas important
4.- Pas important, pas urgent
2.8.-Classification des
Priorités
D’après Stephen Corvey, il convient
de suivre cet ordre pour mieux réussir ses travaux à faire tant dans le domaine
personnel que professionnel. Cet ordre de priorités est présenté par l’auteur
sur un tableau que nous appelons la ‘’matrice des priorités’’.
Urgent
Non
urgent
Important
1
2
Non
important
3
4

2.9.- Conclusion

‘Il est reconnu par beaucoup d’autres
spécialistes du développement personnel que l’observation de la Matrice de
Gestion des Priorités de Stephen Corvey vous aidera grandement dans votre efficacité
personnelle et professionnelle. Nous en parleront en détail dans le cours. Donc
il ne vous restera qu’à chercher à appliquer la matrice dans vos taches et
projets.

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C’est quoi la planification?

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2.5.-C’est quoi la planification?
La planification est une série d’étapes que vous prévoyez franchir pour réaliser un projet. Ici, nous appelons ‘’projet’’, toute chose importante que vous comptez réaliser ou aimeriez réaliser. On dit souvent à HLCN, un projet planifié a 50% de chances de réussite. Et par le même raisonnement, un projet bien planifié a plus de 50% de probabilités de succès. Alors il est donc très important de bien planifier vos projets.
Nous allons résumer quelques conseils simples pour une bonne planification de vos projets.
2.6.-Étapes de la planification des projets :
Dans l’approche partagée à Haveson Leadership Coaching and Network, nous résumons les étapes suivantes :
1.- L’identification du problème ou les opportunités sur lesquelles se portera le projet.
2.- La définition des objectifs en rapport avec les problèmes ou opportunités en question.
3.- L’Étude ou la définition d’une stratégie pour atteindre les résultats espérés du projet.
4.- L’atterrissage ou implémentation du projet ou sa mise en marche.
5.- Le travail ou le déroulement du projet.
6.- L’Évaluation du projet.
7.- Suivis du projet.
En suivant ces étapes, vous pouvez vous assurer de bien planifier et bien mener vos projets personnels au succès. En vue de ce résultat, un autre concept interpelle notre attention. C’est la notion de priorité.

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C’est quoi le développement personnel?

Cours No 2 – Leadership de soi (1) : Principes,
Conseils et Techniques

Par Coach Haveson Florvil

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PROFESSIONNELS, ÉTUDIANTS ET CADRES

2.1.-Introduction
Comme nous avons précédemment vu, le
leadership peut se définir comme la capacité d’une personne de diriger, de bien
réfléchir, d’influencer, de prendre des décisions, d’apporter des solutions ou
d’exploiter des opportunités dans un contexte donné. Le leadership peut être
exercé à divers niveaux : personnel, familial, associatif, institutionnel,
local, national ou international.
Dans le présent cours, notre intérêt
se porte essentiellement sur le leadership au niveau personnel. Nous y verrons
particulièrement les concepts de : développement personnel, attitude,
planifications et priorités. Cette approche de leadership au niveau personnel
espère aider chacun à créer sa propre réussite dans un environnement difficile
comme Haïti.
2.2.-C’est quoi le
développement personnel?
Le développement personnel est la
capacité d’une personne à se développer et réussir positivement. Le
développement personnel est souvent assimilé au concept de leadership de soi.
C’est un domaine efficace en vue de permettre aux gens d’atteindre leur plein
potentiel. Le leadership de soi est la capacité d’une personne à se diriger
elle-même. Donc prendre des décisions et garder sa ligne de pensée ou ses
décisions.
2.3.-Quelques éléments du
développement personnel à considérer :
·       
Attitude
positive à tenir face à la vie des situations auxquelles nous faisons face.

  • ·       
    Comment
    fixer nos objectifs
  • ·       
    Comment
    définir ses priorités
  • ·       
    Comment
    tenir ses bonnes décisions
  • ·       
    Comment
    organiser et gérer son temps
  • ·       
    Comment
    gérer ses relations avec son environnement
  • ·       
    Comment
    mieux communiquer avec son environnement
Veuillez donc essayer de suivre les
explications de Coach Haveson Florvil sur ces points car il est fortement
conseillé d’essayer de maitriser chacun des concepts de ce cours si vous voulez
réussir au maximum votre participation à l’ensemble des cours.
Pour avancer, allons voir un concept
essentiel du développement personnel : l’attitude.

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Le premier cours de leadership pour professionnels et cadres supérieurs par Haveson Florvil est lancé!

En mars 2018, PDG Haveson Florvil  confirme que les cours de leadership pour les professionnels et cadres sont lancés à son bureau à Ouanaminthe, Nord-Est, Haiti.
Les cours sont maintenant disponible en ligne: rejoindre un cours en ligne maintenant.
Informations essentielles:
Durée: 1 mois
Horaire: 2h/ semaine
Horaires actuellement: vendredi 6h-8h00 pm; Dimanche 4h00-6h0 PM
Autres horaires pour groupes déjà organisés.
Contenu:
Ce cours est très générique et va toucher le leadership à divers niveaux(personnel, familial,associatif, institutionnel, local, national et international) et au regard de divers domaines possibles de leadership(académique, professionnel, entrepreneurial, économique, social, politique,).
Certains éléments y seront insérés: la gestion efficiente du temps, pouvoir délégatif, communication professionnelle et interpersonnelle, les 7 habitudes des personnes ultra-efficaces (réussissant tout ce qu’elle entreprennnent), la loi d’attraction, les théories de l’abondance, les théories de la réussite,  etc.
Public cible:
La catégorie en cours inclut uniquement:
– les universitaires et personnes d’études supérieures
– ou d’expériences en leadership professionnel(administratif), entrepreneurial ou politique.
Autres détails:
Les participants pourront définir des projets concrets pouvant orienter pratiquement leur participation au  cour et auront l’opportunité de prendre part à HLCNetwork salon des entrepreneurs et professionnels.
Les membres du network ont accès gratuit à cette formation.
Les formulaires et plus d’infos sont disponibles au bureau.
HAVESON FLORVIL ENTREPRISES.
#37, Rue Bourbon, Ouanaminthe, Haiti.
Tel: (+509) 40858590 / 22090818
www.havesonlcn.info
www.haveson-florvil.com
Email: fhaveson.coach@gmail.com
Partagez avec les personnes qui répondent aux critères svp.
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